Per 1 juli 2026 zijn de milieuprestatie-eisen voor gebouwen (MPG) aangepast. Zo is de norm voor kantoren met 15% aangescherpt en gelden er nu ook MPG-eisen voor andere gebouwtypen, zoals scholen, winkels, zorginstellingen en industriegebouwen. Daarnaast is een aangepaste norm ingevoerd voor kleine woningen.
Wat verandert er?
Er zijn twee belangrijke wijzigingen.
Nieuwe referentiewaarden
Waar voorheen alleen voor woningen en kantoren wettelijke MPG-grenswaarden golden, zijn deze vanaf 1 juli uitgebreid naar andere gebruiksfuncties. Daardoor geldt voor meer gebouwtypen een wettelijke grens voor de milieubelasting van toegepaste materialen.
Nieuwe rekenmethode
Daarnaast wordt voor levenscyclusanalyses (LCA’s) voortaan de zogeheten A2-set gebruikt in plaats van de A1-set. De A2-set kijkt naar meer milieueffecten en hanteert een aangepaste weging. Daardoor kan de MPG-uitkomst veranderen, ook wanneer het ontwerp en de toegepaste materialen gelijk blijven.
Gevolgen voor BREEAM-NL
De BREEAM-NL-richtlijnen sluiten aan op de nieuwe wet- en regelgeving, maar blijven voorlopig ongewijzigd. DGBC kiest bewust voor stabiliteit zolang de effecten van de nieuwe rekenmethode nog niet volledig inzichtelijk zijn. Daarom blijven de huidige reductiepercentages binnen MAT 01 (categorie materialen) van kracht.
De registratiedatum van een project in de assessmenttool blijft daarbij leidend. Projecten die vóór 1 juli 2026 zijn geregistreerd, mogen de A1-set blijven gebruiken. Voor projecten die vanaf die datum worden geregistreerd is de A2-set verplicht.
DGBC volgt de ontwikkelingen nauwgezet en neemt de opgedane ervaringen mee in de ontwikkeling van de nieuwe v7-richtlijnen. Het doel blijft een transparante, eenduidige en eerlijke beoordeling van de milieu-impact van gebouwen.
Meer informatie over de MPG en de aanpassing
Bekijk alle wijzigingen van de milieuprestatie-eisen in het wijzigingsbesluit en lees verder op de site van RVO
Dit bericht MPG-systematiek gewijzigd per 1 juli 2026: wat betekent dit voor BREEAM-NL? verscheen ook op DGBC.
